在网上观看了一些面试指导，此处略微总结下哈。希望能对刚毕业进入社招的小伙伴们有所帮助。
简历如何写
1.不要写非计算机软件相关的工作经验（简历可以适当包装）
2.不要写在学校学了哪些课程。（社招）
3.奖学金，优秀班干部，积极分子
4.应届毕业生，一年或者两年的工作经验
5.学历
6.尽量要有工作经验
7.工资不能低于6000
8.项目经验写3个，重点只谈一个
9.哪些项目不能写？
1.图书管理系统
2.学生管理系统
3.选课系统
4.在线商城，（XXX微信点餐，XXX生鲜超市）
5.论坛，博客，聊天室
项目描述
只涉及功能需求，涉及的技术，方案选型，技术难点，带来的业绩，
用户评价，不要涉及代码的具体实现。
ssh,ssm,spring boot
接到电话怎么办？
1.上网查公司信息，排除培训机构，
大量发布招聘实习的信息，
在居民楼办公的不要去
2.上公司网站，了解公司业务
找到交流和提问点
面试
休闲装，干净整洁，不需要背电脑
可以背挎包，或者拎个手提包
提前半小时到达
净身，整理妆容，平复情绪
提前5分钟到达公司前台
不卑不亢，摆正自己的位置
把面试当做一次谈话，一次学习机会
要展现绝对的自信，对技术绝对有把握
针对问题和面试官进行探讨，遇到不懂的和面试官虚心请教
不要和面试官据理力争
把自己想象成已经是公司的人，说话用咋们公司。。。。开头
提问环节不能尴尬
出差多吗？每次出差大约多长时间，一般会去哪些地方？
公司加班多吗？
公司五险一金社保是正常交吗？
年假怎么执行的？
如果谈得好，领走的时候，还可以问一下，自己成功的概率有多大，多久可以得到通知
回去之后把面试总结一下，一些不会问题，问问别人，查查资料
忘掉这家公司，不要去想
一周以后没有等到消息，根据情况，可以电话回访一下
面试时间如果少于半个小时，这种面试一定是失败的