想要年薪20W+吗?看完这些技术写到简历里,我觉得你就稳了

CNCC 2020大会开始倒计时了!这是一场技术人都在关注的盛会,汇聚了图灵奖获得者、两院院士、国内外顶尖学者、知名企业家等展望前沿技术趋势,分享创新成果。它作为论述IT技术趋势的大会,一度被称之为中国互联网行业发展的风向标

说到前沿技术,作为一名技术人,在现今互联网快速发展的大趋势下,企业对人才要求越来越高,只有紧跟技术趋势职场才能“稳妥”。尤其是 Java人,除了语言本身,还得掌握市场各种层出不穷的框架、中间件,玩得转数据库,搞得定低延迟,精通各种复杂的架构,太累了~~~不少人感叹 Java 程序员太难了。

不学可能面临被被淘汰的风险,但不少人在学习过程中遇到以下问题:

  • 缺乏完善的知识体系,经常出现技术A学到一半发现前置技术B欠缺,需要转头补前置技术B,补完B发现A学的又忘的差不多了又得重新开始,事倍功半
  • 网上找资料学习,不确定资料对错,耗时耗力验证对错;大多内容泛,各种源码晦涩难懂,需要投入大量精力,难以坚持
  • 学的内容跟实际有出入,解决不了实际中的业务场景,学了个理论
  • 一般市面上付费内容高昂,周期长,“见效”慢

下面给大家分享一位清华大佬分享的关于如何学Java的路线图,并且附学习时间,希望对大家有所帮助

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路线图

扎实基础,深入底层,面试我可造火箭

基础的相关知识我想不需要说太多,这就是盖楼时候的地基,这个都打不扎实,更谈什么架构进阶,进大厂,拿高薪,用我老大的话说就是:你还不会爬就想飞,摔不死你

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洞悉分布,名查并行,一路架构冲云霄

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当基础的知识有了一定的根基之后,我们就要开始进阶了,其实这一方面的知识,在你日常的工作中已经进行了相应的涉及了,只不过没有成体系的进行梳理,毕竟现在分布式高并发等概念,无论是什么样的公司,都会进行相应的业务架构的搭建

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高薪必问,无处可避,不如迎头而上

redis作为近几年的热门,但凡面试必问,面试命中率高达90%以上,而netty,可扩展到网络等的内容太多,尤其是像华为腾讯这种对于网络要求比较高的公司,这也是面试必问的一个核心知识点,如果能回答清楚,在你的薪资待遇上,一定是一个加分项

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未来主流,必知必会,服务微量化绝招

微服务、spring全家桶这一类的字眼,我想程序员都不陌生吧,你在面试或者日常生活中,都会四处寻找相应的资料吧,不紧张,这里已经给你准备好了

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分布存储,高效读写,优化性能带你飞

这方面真的是你的简历中加分项了,如果你的简历中出现相应的优化的经验,我想没有一个面试官不想跟你继续往下聊一下的,要是回答的还不错,嗯,剩下的我就不说了

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团队协作,项目管理,测试开发一体化

maven、git啥的我不说,但是像jira、压测这样的一些工具在现在的开发过程中,也是很重要的一环甚至有一些“变态”的公司会询问git相关的命令操作

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庖丁解牛,手写源码,一步一步成大牛

源码的东西,咱也不知道从什么时候开始成为基础问题,无论是什么水平的公司都成了必问选项,就是小厂我就是问问,会更好,不会也没啥大问题,大厂是你必须会,不然可能你连一面都过不去(某大型互联网公司实际入坑经验)

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价值千万,企业实战,从此对标CTO

现在很多的朋友技术挺好的,但是,工作中的项目,说实话,好low,真的,我就在最近见过一份简历,看技术栈的时候,挺好的,但是看到项目,我去,真的,无力吐槽啊,而且,项目这个东西有时候也能体现出来你的能力,个人是这样的感觉的,所以,简历上有这么几个比较好的项目,很好

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福利

分享分享几年来收藏的一些架构学习资料。

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资料获取方式:

文档资料已经上传一部分到我的github,有需要的可以点击传送门自取

下方视频实在没有办法上传,加上也不是我个人录制的,关注公众号:Java架构师联盟,后台回复Java即可

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相应的视频已经分类整理好了

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转载自blog.csdn.net/weixin_47908466/article/details/109199760
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