大家好，我是五月，一个编程街溜子。
二狗被裁了，他在公司待了快十年，他想留下来，老板却让他走。
我和他一样困惑。
他985毕业，工作中有从0开始一个项目直到日活过千万，也有过参与顶级产品核心模块开发经历，理论基础和实践经验丰富。
这不妥妥的技术骨干么？
程序员究竟能不能干一辈子？
判断程序员这个职业能不能干一辈子，个人觉得主要是看3个方面：
入行门槛
入行门槛，指的就是入这一行难不难，以及人才成型需不需要吃大量资源。
程序员乍一看门槛很高，需要聪明的头脑，需要学很多日新月异的知识，但是他的门槛却是最低的一档。
没看错，就是最低的一档。
想一想当年的口号：千军万马转程序员！
能千军万马转，说明能转，说明门槛不高。不然怎么没有千军万马转医生呢，怎么没有千军万马转飞行员呢？
或许有人说，程序员有智力门槛呀，愚钝一点的人脑子根本转不动。
但那也是智力门槛呀，而不是专业门槛，成为程序员又不需要看你的专业。
虽然“计算机”才是程序员的对口专业，但是实际上大部门程序员不是学计算机的出身的，甚至很多程序员大神压根就没上过大学。
再加上当程序员不需要你投入太多的资源，只要你逻辑能力达标，英语水平足够，有点自学能力，花几个月时间自学都可以转程序员。
因为程序员的教程在网上太多太多太多了！
不仅各种沙雕培训班一抓一大把，各种专业语言的教程随便送，甚至还有人手把手教你，把饭喂你嘴里。
容易获取专业知识同样也是门槛低的体现。
还有一点，一个程序员能力的高低，完全是可以靠自己的努力来体现。
人家只认你的编程水平，把代码和项目晒出来就行了，只要你的代码写得足够好，你的相貌、背景、衣着打扮、谈吐呀都是没人关心的，他非常的公平。
不像金融行业，虽然也是不限专业，学啥的都有，但是你自己努力的作用远不及爸妈努力来的有用，这东西，你出生没有，这辈子大概率就没有了。
也不像医生，出身必须是相关学校的相关专业，还得有对口医院接收。培养一个医生，需要各种昂贵的器材损耗、烧死的脑细胞，倒霉的小白鼠、患者血淋淋的素材等等。
更不像飞行员，培训成本极高，飞行员本人的价值甚至超过等体重的黄金。
这个道理适用于任何职业，甚至任何一个个体：
你成型吃下的资源越多，你的门槛就越高，越不可替代，企业开除你的损失就越多，你就越有价值。
行业是否永远存在刚需
程序员市场的需求极其不稳定，需要曲线可以用荡秋千来形容，神一阵鬼一阵的。
有一个真相是程序员刚开始的工资是不高的，传统IT和软件、硬件工程师的工资也是不高的。
然后互联网浪潮来了，涌现了大量的独角兽企业，有大量是市场和职位开拓，各种概念烧钱赋能，各种巴啦啦能量。
越是大量的需求接踵而来，程序员这个群体的供给没有跟上，待遇就哐哐哐的往上涨。
在浩浩荡荡地喊了十几年的千军万马转程序员后，供给跟上了，但是需求没有那么多了。
浪潮中各个领域也就剩下了那么几家企业在风中摇摆，而且核心业务也没有那么大的增长了。
很多靠烧钱的新部门新项目都被砍掉了，就连维护老项目，也不需要那么多人了。
大量人员待业，同时还有大量新人涌入，供给严重失调。
这几年，别说不对口的，就连全程对口的程序员，入行都不顺利。
是否属于高效率行业
是否高效率，就看有没有出现效率个体或者技术技术改革，能让一个人干十几二十个人，甚至上百个人的活儿，干掉大量的岗位。
你一个医生不能同时医治十个病人；
你一个飞行员不能同时开十驾飞机；
但是你程序员这一行，真的有大神能一个当一百号人来用的。
而且这行业，有开源的玩法，只有你有一个好的构思想法，在网上告知出去，很快就有一群人来帮你完善，不断迭代版本。
不仅可以学习，甚至还能直接当生产力，当个ctrl+CV大神，帮助你快速努力。
有时候甚至都不需要太努力，擅于利用搜素引擎，就能快速提升生产力。
也正因为如此，一个新人的性价比快速提升，就把老人给卷没了。
过高的效率，使得整个行业飞一般的发展，飞一般的迭代，飞一般的共享知识，飞一般的帮助更多的新人涌入，飞一般产生更多更有效率的玩法，飞一般产生更多的技术和工具····
也就飞一般的淘汰这个领域的岗位和数量。
然后企业发现了，好像一个项目砍掉一般人照样运转，甚至可以全部换成低工资的新人，只要重要岗位有老人看着就好。
小结
即使是这样，程序员依旧是当下最好的行业之一了，他的起点工资就比其他职业高出不少。
能用十年二十年时间赚到其他职业三四十年赚到的钱，在我看来已经是很幸福了。
我认为觉得程序员干不了一辈子的说法，问题并不全在行业上，而在于程序员的思维。
很多程序员并没有意识到，自己其实占了职业便宜，产生了错觉，以为自己一直都能用高于其他行业的收入，就养成了把后半辈子的钱也一起花掉的消费习惯。
本质上这才是很多人陷入危机的根本原因。
无论你已经是一枚程序员，还是说正在考虑进入这个行业，都要记住：
在前期一定要多赚钱存钱，不要养成高消费的习惯，尽量多吃资源，增加你的独特性，把自己从一个随处可见的零件变成一个不那么好找替代品的高价值零件。