经历,不一定都能变成经验

近期团队针对前阶段的工作进行了短暂的交流总结,沿用的是之前带队伍时用的方法,总体上能起到一定效果,但具体后效如何,真的是有待观察。

生活充满挑战,而我们就是一个壕坑里的战友。

从高中到大学,再从大学到社会,再到三十而立四十不惑,每个人都在变换着自己的角色,经历不同的事情。人有时候会选择性忘记,有些记忆就会慢慢的淡忘。对技术人而言,记忆、思维活跃度、精力都是对自身的一种考验,20多岁的小伙子到30多岁的小青年,感觉是不同的。

这些赖以生存的手艺,经历着时间的摧残,究竟是逆流而上还是随之沉浮?

我们很羡慕有着阅历丰富,见多识广经历的人,期待有一天自己可以做到他那样。后来发现,自己经历的也不算少,甚至可以写成小说一般精彩,可还是有些力不从心,无法达到那个理想的目标,别人的经历有时候是无法企及的。

从我个人而言,经历固然重要,到更重要的是事后复盘,把经历变成经验,才能指导之后的处事为人,否则经历再多,也只是经历过,谈不上经验财富,于已于他人有价值。

当相似情景再现,能迅速检索出之前的类似场景,类似的解决方案,以及雷同的经历,这对处理当前的问题显得尤为重要,这同样是考验你上次的经历到底能不能发挥作用的时刻。

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