2013上半年笔试、面试总结
前段时间，去过一些公司参加笔试和面试，发现在这过程中，我学会了许许多多的东西。趁今天还能挤出点时间，我总结一下我所去过的大公司的一些笔试和面试情况（小公司的话说出来估计也没多少人听过）。
由于我才大三，还没到实习时间，所以在前段时间的面试里，我都没有作什么的准备，也没报多大的希望（希望越大，失望越大哦），去笔试和面试也仅仅是想去积累面试经验。而事实上，我也拿到了很多笔试和面试经验，也因而更加确立了自己的方向。所以大家应该多去尝试一下，不要说觉得自己肯定进不了就不去试了。
游戏后台开发方向：
我去的第一次笔试是多益网络，当时多益是在春季补招（秋季时招的人会更多些）。多益招的是程序员，但我发现他实际招的主要是游戏后台开发方向，当然也招一些Web开发和终端开发。多益的流程分为笔试——》机试——》终面。
笔试主要考的就是C的一些比较深入的知识，从这也可以看出他要求语法功底很扎实。当然我笔试考得不好，应该说是在进入终面的人里接近垫底的存在（这是面试官跟我说的）。
机试时考的是算法编码，当然如果算法较难的话，应聘者是不够时间做得完的，所以大家不用担心在面试时（特别是实习生面试），算法会很难。算法的题目我就不说了，至于难度大家可以参考“蓝桥杯”的题，也可参考《剑指Offer》这本书。我也是后来看《剑指Offer》时才发现机试的题里有两题在《剑指Offer》中有的。
到终面时，由于我学的是JavaWeb，而他们主要招游戏开发的，所以他问我的问题不多，有些问题我也不记得了，不过有个问题大家可以准备一下——“你在开发过程中，有没遇到过一些很难的问题，而最终通过自己的努力解决了”。问题的概意思就是这样，当时我答的很烂，说没有遇到过特别难的…也许是当时有点紧张，也许是由于我学做的项目中难一点的是有，但特别难的真没有。直到面试完了，我回去时，才发现我真的遇到过，但由于时间太久远了，一时没记起来……
总结：
想进多益做游戏后台开发的，需要深入学C++，同时也需要学Python。我曾跟里面的一个秋季校招进的实习生聊过，他们主要用的是Python，当然C++相对其实更重要，原因有二：一是在学校期间我们去学习的更多是C++，而Python基本很少人学过。二是Python只是一门脚本语言，而每个游戏公司所使用的脚本语言不一定相同，但脚本语言的低层实现都是基本都是使用C++来写的，有时用脚本语言实现效率不高时，往往会用C++来写，并提供接口，再由对应的脚本语言来调用。这样说大家应该能明白C++的重要性了吧？
多益那边招人是招大四的（这也是后来我问面试官才知道的），也就是说大三的童鞋能进的机会不大，但可以过去试一下，积累经验。
再有一点的就是，多益虽然公司不算很大，但它的工资待遇还是不错的哦，而且工作环境也不错（我们机试的地方就是他们工作的地方，使用的电脑是他们员工的电脑呵，至于面试的地方则是他们的会议室），具体怎样我就不说了哈。
JavaEE方向：
我之前学的方向主要是JavaEE方向，所以当时主要找的也是这个方向的。这个方向我去过两家大公司，一家是华南资讯，一家是网易。
先说华资吧。华资笔试虽然是全英题，但都不难，考的主要就是Java语法、XML、Sql、JDBC、JSP/Servlet等，框架方面是不考的。至于面试，说实话，我当时面试好像才谈了几分钟。可能是由于我做过一些项目，所以我就讲了一点项目相关的东西，他就没怎样问了，直接问工资、上班时间什么的，所以面试方面没办法给什么参考，只能说有项目经验的更好吧。
之后的是网易，网易我去的时候，是网易的公开招聘日，在这之前我也投过几份网易的简历，不过都没消息（注：网易不同部门是分开招的，当时我去的时候，是网易邮箱在招），不知道是不是被鄙视了呵。
那时，应聘的人非常多，我从早上一直排到2点多才轮到我。当时一面就针对简历问了一些问题，如Spring框架方面的一些知识、Linux的一些常用命令、做过的项目等，总的来说感觉就是简历写的东西一定要真实，不然很容易露馅哦。
之后就是笔试。笔试的题目比较注重一些操作系统、计算机网络、数据结构以及算法相关的知识，总的来说还是考的有点难，而且当时只给了一个小时，我顾着做前面的题，没来得及做后面分值更高的算法大题……因而我笔试挂了，不过听说笔试后还有个二面的，二面之后就是Offer了。
总结：
华资那边我是拿到了实习机会，但最后签约时，我还是拒绝了。至于原因我就不多说了，只能说我感觉去那边实习挺坑的。至于网易，给我的感觉还是挺好的，再者网易和华资都在我们学校对面没多远，因而去那边实习还是挺方便的。
终端开发方向：
我这里指终端开发主要是指Android方面的开发（我可没钱买IPhone…）。这方面开发的面试我去过两家，一家是小公司，另一家则是腾讯。小公司的我就不说了，这里大概说一下腾讯那边的笔面情况。流程主要是这样的：笔试——》一面——》二面——》三面
首先是笔试，笔试主要考的是数据结构、操作系统、计算机网络。笔试没怎么考算法，所以大家如果在试卷上写算法不行的，就不用担心了哦。至于题目，限于保密，我就不透露了。
接着是一面，一面是初步的技术面，问的比较多的是算法题，其次就是你选的方向相关的知识，当然也会问一些项目相关的东西。不过有些问题是会看简历来问的，所以简历写的东西真实性很重要。
到了二面，也同样是技术面，不过相对来说会问得更深入一点，问题也偏向于经验方面。
三面则是HR面，三面的面试就不会再问技术的了，所以进了三面而又被一面、二面问技术打击得怕了的，就不用太担心了。当然HR面不代表不会刷人哦，HR面问的一般是生活与学习方面的东西，大家按真实想法回答就好，毕竟HR的人际交往经验肯定是非常强的，如果说谎的话，很容易就露馅了哦。
总结：
TX的面试给人的感觉就是尊重与友好，他不会说因为你水平不行，问题答的不好，就直接Out，而是利用足够的时间（一般每个人在一面时都至少有半个钟左右的面试时间），深度地去挖掘你的能力，这方面不行，就问其他方面。面试官也非常好说话，所以面试时完全不用紧张，当作聊天就行。当时我是没报什么希望去面试的，因而面试时是平时聊天没什么两样，也正时因为这样，学会了许多东西，也发现了自己很多地方的不足之处。
大总结：
在面试中，一般都会需要作自我介绍，自我介绍有个原则，就是要简洁。你只需要说一些重点，不要废话一大堆。如果自我介绍过程中，面试官直接打断你，那一般来说就是你说的废话太多了呵。自我介绍一般控制在30秒到1分钟就行，可以讲一下名字、学校、学历、年级（大三和大四的要求是不同的哦）、做过什么职位、拿过什么奖、做过多少项目等。当然大概说一下就行，就如“我做过2个外包项目，和一些练习性的小项目”。这样如果他感兴趣的话，自然就会深入地去问你。而如果你一下子就说一堆，但实际面试官一点都不感兴趣，这样他就可能会打断你的哦。
当面试官问到的一些东西，你只是懂一点，因而答不出来，这时，就应该表现出好学的精神，去反问他应该如何去做，去解决，这样才能学到更多的东西。当然，如果你一点都听不懂，就不要问了。
文章到这里也该到尾声了，写这编文章的目的，主要是希望鼓励一下我的朋友以及师弟师妹们，多去笔试面试试一下，不求进，只求积累笔面经验，为自己的未来赢得一份先机!
最后，祝大家笔试和面试顺利，拿到自己心仪的Offer！