“程序员就该加班”,有这样的老板你会离职吗?

不加班的程序员不是好程序员。不知从何时起,互联网公司刮起了加班之风,996几乎是标配,997也不是没有。有些公司做得比较隐晦,比如只有加班才有班车坐,才有夜宵吃,每月将员工的考勤数据拉出来作为绩效考核的依据等等,变相的鼓励员工加班去争取这些微薄的福利,有的公司则明目张胆的发文公告强制要求员工加班。而在这些加班员工的群体中,程序员加班尤为突出,因为属于开发部门,熬夜发版上线已成了许多程序员的工作常态。

一名公司的程序员就遇到了一个奇葩老板,其老板公然对他们宣称:程序员就该加班,不加班的程序员不是好程序员!

面对老板如此嚣张言论,该程序员也是无言以对。不过网友们在看到这句话后纷纷不淡定了,开始大骂其老板来:程序员吃你家大米了,这老板脑子有病!

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在这名老板眼中,似乎程序员加班是天经地义的。在此前媒体的报道中,华为,腾讯,阿里等大互联网企业都是加班比较多的互联网企业,比如晚上十点,这些大公司的办公楼还灯火通明,一片繁忙的景象,门前的出租车司机排着长队等待员工下班等等,给不少人留下了这样的印象:要想成为互联网大企业,似乎员工的加班是必不可少的。在一些程序员论坛圈子,经常有程序员抱怨称加班太猛,身体有些吃不消,还讲述了身边的朋友因为加班而带来的悲剧。

于是乎,一些创业的互联网企业也将此当成了墨守成规的理由,认为程序员就该加班,对于员工常常宣称:加班是必不可少的。

可是,小编想说的是,阿里腾讯等有高薪,有大平台,能让程序员获得高额薪酬的同时提升自身能力,出去后竞争力也大有提升。互联网小公司有什么?大部分要钱没钱,要提升也没提升,程序员在这里加班图什么。如果遇到像文中这样的老板,有脾气和个性的程序员估计会纷纷离职。

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