在一家公司呆久了，就容易思维固化。身边有朋友出去找工作也四处碰壁，即使入职了下一家公司，也很难立足。
而我的分析是，1~2年的经验，其实已经足够让我们入门了，学习需求分析、项目管理，写出更好的代码，才是我现阶段应该做的。
做开发很多年，这期间我获得了很多能力，技术能力、大厂经验、培训能力……但是在这里，我建议大家最值得训练的，还是学习和分析的能力。
一、工程化管理工具
不管小白还是大牛，做Java技术，选择好的工具，才是提升开发和团队协作效率的关键，以下四个工具是必不可少的：
① Maven，项目对象模型，可以通过一小段描述信息来管理项目的构建，报告和文档的项目管理工具软件。
② Jenkins，一个开源软件项目，是基于Java开发的一种持续集成工具，用于监控持续重复的工作。
③ Sonar，一个开源平台，用于管理源代码的质量。
④Git，一个开源的分布式版本控制系统，可以有效、高速地处理从很小到非常大的项目版本管理。
二、分布式架构
高并发、高可用、海量数据，没有分布式架构知识，肯定是无法胜任的。一位朋友在五百强公司工作五年，曾承担过项目经理多年，将五年开发经验所得，整理了下面这张学习路线图。也分享给大家。
图片来源自CSDN-qq_41696154
三、微服务架构
业务流程越来越复杂，代码量的膨胀和团队成员的增加，传统单体式架构的弊端越来越凸显，严重制约了业务的快速创新和敏捷交付。
为了解决传统单体架构面临的挑战，微服务架构横空出世。微服务有五大优势，学会微服务，就等于提升了翻倍的工作效率：
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每个服务足够内聚，足够小，代码容易理解、开发效率提高。
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服务之间可以独立部署，微服务架构让持续部署成为可能。
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每个服务可以各自进行x扩展和z扩展，而且，每个服务可以根据自己的需要部署到合适的硬件服务器上。
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容易扩大开发团队，可以针对每个服务（service）组件开发团队。
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提高容错性（fault isolation），一个服务的内存泄露并不会让整个系统瘫痪。
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系统不会被长期限制在某个技术栈上。
关于微服务的学习，平时可能经常给大家推荐免费资源，虽然很便利，但是免费资料纷繁复杂，找资料会比较浪费时间，甚至经常找到的不是我们想要的，这份时间成本是没办法跟咱们的成长价值匹配的。