[] 배면 면접 질문

원본 주소 : HTTPS : //github.com/yifeikong/reverse-interview-zh

역 인터뷰

대부분의 번역 : https://github.com/viraptor/reverse-interview  도 추가 할 수있는 다른 친구가 있습니다.

일부 사용 될 수 있습니다 기술 면접에 참여하는 사람들을 위해 다음 질문 목록입니다. 문제의 목록이 반드시 특정 작업이나 작업의 유형에 적용하지 않고, 어떤 순서는 질문의 시작 그것이 바로 내 자신의 목록이 없지만, 천천히 좀 날이 회사 리앙를 느낄 수있는 추가 레드 카드를 실행합니다. 나는 또한 너무 작은, 그들은 기분이 매우 낭비 기회를 내 문제에 의문을 제기 명을 인터뷰 한 것으로 나타났습니다.

당신은 질문이 나열되지 않은 메시지가 표시되면 홍보를 제출하십시오.

번역 :

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제안 된 사용

  • 당신이에 관심이있는 어떤 문제 확인
  • 당신이 당신의 자신의 답변을 온라인으로 찾을 수 있는지 확인
  • 나는 면접관에게 질문을 할 수있는 단어를 찾을 수 없습니다

물론 모든 질문의 목록을 다시 요청하지 않습니다.

일이 항상 유연하고 있다는 사실을 숙지, 조직 구조 조정이 자주 발생합니다. 효율적인 처리 버그를 보장하지 않는 버그 추적 시스템을 가지고있다. CI / CD (지속적인 통합 시스템) 반드시 배달 시간이 매우 짧은 것 보증하지 않습니다.

책임

  • 무엇 온 콜 (전화 의무) 계획 또는 정책? 초과 근무 나 초과 근무 수당에 문제가 발생할?
  • 내 일상적인 작업은 무엇입니까?
  • 기본 및 수석 팀의 비율은 얼마나이다? (변경 계획이있다)
  • 같은 유도 훈련 모습?
  • 자신의 별도의 작업 단계 개발 활동에 의해 단계 및 비율은 것에 대해입니까?
  • 예상 일 / 코어 시간은 몇 시간인가?
  • 어느 정도에 대한 당신의 의견,이 작품 성공에?
  • 나는 새로운 작업이 성공하거나 동료 전에 떠나 모집? (여전히 기술적 부채를 필요 있나요)? (조이)
  • 항목 후에하는 프로젝트 팀이 프로젝트는 신규 또는 기존의 설립은? (조이)

기술

  • 이 회사는 어떤 공통의 기술 스택이다?
  • 어떻게 소스 코드 제어 시스템을 사용합니까?
  • 어떻게 코드를 테스트합니까?
  • 어떻게 버그를 추적 할 수 있습니까?
  • 어떻게 통합하고 배포 코드를 변경? 그것은 지속적인 통합과의 지속적인 전개를 사용할 수 있나요?
  • 버전 관리 시스템 인프라 구축 방법은 무엇입니까? 또는 그것의 코드는?
  • 계획에서 작업 워크 플로우가 무엇을 완료하는?
  • 어떻게 복구에가는거야?
  • 표준 개발 환경? 그것은 필수인가?
  • 당신은 얼마나 로컬 테스트 환경에 제품을 구축하는 데 걸리는? (분 / 시간 / 일)
  • 당신은 코드 또는 의존에서 보안 문제에 대응하는 데 걸리는 시간?
  • 모든 개발자는 로컬 관리자 권한이 할 자신의 컴퓨터를 사용할 수 있습니까?
  • 이 회사는 기술 교류 활동을 공유 할 수 있습니까? 그래서, 얼마나 자주합니까? (조이)
  • 데이터베이스에서는 버전 관리에 무엇입니까? (조이)
  • 비즈니스 요구 사항이 문서화되지 아니한다? 어떻게 기록? (조이)

  • 작업은 어떻게 구성되어있다?
  • 팀 커뮤니케이션 / 간 팀은 일반적으로 무엇인가?
  • 어떻게 대처하는 서로 다른 의견이 있다면?
  • 누가 우선 순위 / 계획을 설정합니다?
  • 이 반환되는 경우 어떻게됩니까? ( "이것은 예상 시간 내에 완료되지.")
  • 열린 주간 회의의 어떤 종류의?
  • 계획 제품 / 서비스는 무엇입니까? (N 월요일 / 복합 / 분리 스트림을 계속 전개 / ...)
  • 생산 사고는 어떻게 할까? 사람과 문제의 문화적 분석을 비판하지 있습니까?
  • 도전의 일부는 여전히 해결해야 할 통해 어떤 팀이 진행되지 않습니다입니까?
  • 기술 아키텍처 팀 및 직원? (조이)

회사

  • 더 회의 / 여행 예산이 없다? 사용할 수있는 요구 사항은 무엇입니까?
  • 추진 과정과 같은? 요구 / 기대는 어떻게 의사 소통을하는 것입니다?
  • 기술 및 경영 경력 경로는 두 가지가 분리된다?
  • 무엇 다양 화에 대한 채용의 상태는 나 점은?
  • 기업 수준의 학습 자원이있다? 전자 책과 같은 또는 온라인 코스에 가입?
  • 예산은 그것의 인증서를 얻기 위해?
  • 성숙은 어때? (방향에 대한 초기 모습 / 일 / 유지 보수의 내용 / ...)
  • 나는 오픈 소스 프로젝트에 기여하기 위해 무엇을 할 수 있는가? 승인의 필요성?
  • 기밀 유지 계약 또는 비 경쟁 할 서명이 필요하다?
  • 당신은 기업 문화 공백에 대해 어떻게 생각하십니까?
  • 나는 나쁜 상황에있는 회사, 그리고 그것을 처리하는 방법의 이야기를 말할 수 있습니까?

사업

  • 지금 당신은 이익을합니까?
  • 그렇지 않으면, 또한 얼마나?
  • 자금의 원천은 무엇입니까? 누가 영향을 미치거나 높은 수준의 계획이나 방향을 지정?
  • 당신은 어떻게 돈을 벌 수 있습니까?
  • 어떻게 당신이 더 많은 돈을 벌 수 없습니다?
  • 당신은 당신의 경쟁 우위 어떻게 생각하십니까?

재택 근무

  • 원격 작업과 사무의 비율은 얼마입니까?
  • 이 회사는 하드웨어를 제공? 업데이트 계획 어떻게?
  • 추가 액세서리와 가정을 구입할 수 있습니까? 이 예산의이 부분이 있습니까?
  • 사무실이나 온라인 예산의 할 일을이 공유?
  • 얼마나 자주 다시 사무실에 갈 필요가?
  • 이 회사의 회의실 여부 화상 회의를위한 준비를하고있다?

사무실

  • 어떻게 사무실의 레이아웃? (오픈 / 칸막이 / 독립 사무실)
  • 이 지원하지 않습니다 / 시장 / 또는 기타 전화는 다음 내 팀 사무실에서 팀이 많이 필요합니다?

치료

  • 당신이 보너스 계획을 가지고 있다면, 어떻게 상금을 할당하는?
  • 당신이 보너스 계획을 가지고 있다면, 지난 몇 년 동안은 일반적으로 상금의 몇 퍼센트를 보낼 것인가?
  • 오 보험료 또는 기타 퇴직 연금 및 기타 혜택이있다? 어떤 경우, 회사는 상업 보험 지원?

유급 휴가

  • 얼마나 휴가 시간을 지불?
  • 그리고 병가는 함께 또는 개별적으로 간주됩니다?
  • 나는 미리 휴가를 사용할 수 있습니까? 그 기간이 음수 떠나야한다?
  • 휴일 업데이트 전략은 무엇인가? 다음주기에 굴러 휴일을 깰 수 없습니다
  • 어떻게 자녀의 정책 돌봐?
  • 무급 휴가 정책은 무엇입니까?

기타 리소스

  • 그것은 할 수 있습니다  조엘 테스트를  더 영감을 찾을 수 있습니다.

추천

출처www.cnblogs.com/wjqhuaxia/p/12115653.html