&LeetCode690& 员工的重要性

题目

给定一个保存员工信息的数据结构，它包含了员工唯一的id，重要度 和 直系下属的id。

比如，员工1是员工2的领导，员工2是员工3的领导。他们相应的重要度为15, 10, 5。那么员工1的数据结构是[1, 15, [2]]，员工2的数据结构是[2, 10, [3]]，员工3的数据结构是[3, 5, []]。注意虽然员工3也是员工1的一个下属，但是由于并不是直系下属，因此没有体现在员工1的数据结构中。

现在输入一个公司的所有员工信息，以及单个员工id，返回这个员工和他所有下属的重要度之和。

示例 1:
输入: [[1, 5, [2, 3]], [2, 3, []], [3, 3, []]], 1
输出: 11
解释:
员工1自身的重要度是5，他有两个直系下属2和3，而且2和3的重要度均为3。因此员工1的总重要度是 5 + 3 + 3 = 11。

注意:
一个员工最多有一个直系领导，但是可以有多个直系下属
员工数量不超过2000。

思路

本题可以用广度优先搜索（BFS）来做；
首先，使用一个queue来辅助运算，开始将给定员工id放入；
然后，当queue不为空时进行循环，每次取出队首员工，累加上当前员工的复杂度到结果res；
最后，将首员工的所有下属员工加入队列等待遍历。

C++代码

class Solution {
public:
    int getImportance(vector<Employee*> employees, int id) 
    {
        int res = 0;
        queue<int> q{{id}};
        unordered_map<int, Employee*> m;

        for (auto e : employees)
            m[e -> id] = e;

        while(!q.empty())
        {
            auto t = q.front();
            q.pop();
            res += m[t] -> importance;

            for(int num : m[t] -> subordinates)
            {
                q.push(num);
            }
        }   
        return res;
    }
};