程序员职业生涯真的很短吗?
不短，我就是明证！我今年44岁，世界500强公司，编程20年，软件技术专家，一直都在编程一线，从来离开过。技术上，我深入的使用过Java、.net、Js等等。也许吧，我勉强算的上一个“全栈工程师”。
我看好多回答里说，程序员之所以干不长，那是因为经验不值钱，老程序员和年轻人没有区别，还不能加班，所以自然不受老板待见。我特别不理解，这么荒谬，不合逻辑的言论为什么还会有人相信。我可以非常肯定的说，在软件开发这个行业，只要不虚度光阴，时间会给你丰厚的回报，会建立足够的门槛，保证你长期在这个赛道上。
在很大程度上，程序员就是一个“复制粘贴”的职业，因为大部分企业中的大部分程序员，在工作中都不会遇到独一无二的问题，我们碰到的问题，早就有了成熟的答案，所谓的研究过程，不是去发明答案，而是去发现答案。
简历怎么写？
简历不是流水账，没有人在乎你的每段生活经历。
只需按照FAB法则，展开说明上面那三点：
Feature：你是谁？
你的个人经历、性格、能力。
Advantage：你比别人优秀在哪里？
与众不同的地方，做出了哪些成果？
Benefit：如果选择你，公司会获得什么好处？
之前为公司创造了什么价值，你的哪些东西可以为公司带来更多好处。
提供真实可信的证明
招聘的成本很大，金钱还在其次。如果你可以提供令人信服的经历、能力证明，在面试中可以加分很多。
最后
代码真的是重质不重量，质量高的代码，是当前代码界提倡的，当然写出高质量的代码肯定需要一个相当高的专业素养，这需要在日常的代码书写中逐渐去吸收掌握，谁不是每天都在学习呀，目的还不是为了一个，为实现某个功能写出高质量的代码。
所以，长征路还长，大家还是好好地做个务实的程序员吧。
最后，小编这里有一系列Android提升学习资料，有兴趣的小伙伴们可以来看下哦~