工作中技术自然是不能落下的，停滞不前就是倒退。
多看开源中国、GitHub、各类技术博客上技术分析文章，对自己技术的提升很有帮助。
知识面拓展从基础的数据结构和算法、计算机网络、Java基础，过度到内部实现、模型抽象、架构设计等。面向对象、内存管理、垃圾收集、设计模式、分布式系统、中间件技术等所有这些技术都需要花大量时间学习沉淀。
发散思维能力也要培养，例如推理题、博弈论、概率方面。
面试题目五花八门，吃程序员这碗饭技术要求越来越高，不学习就会被后来者居上。
《优秀到不能被忽视》书中 “工匠思维、没人欠你一份好工作”一章写到职场竞争力 “工匠思维是对待职业生涯的一种方式：是以产出为中心的职业观，关注自己给世界（工作）带来的价值。这种思维对于打造自己所热爱的事业至关重要” 和 “没人在意（我的建议），因为那不是他们想听到的答案。他们想听到的是 ‘...... 你就能找到经纪人、就能写出剧本 ......’，但我总说‘要让自己优秀到不能被忽视’ ”。
工作中被直属领导或是大领导忽视，职级得不到提升，待遇得不到提高是很普遍的职场现象。同事之间相互讨论技术细节时，有时会争个脸红脖子粗，过后想来，争得输赢又怎样。 起先很在意能解决其他同事无法解决的问题的那种优越感，现在想来无所谓了。
不能振臂一呼的时候，就先孤独自处吧。